Оставить заявку
Заполните форму ниже, и мы свяжемся с вами для обсуждения деталей
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой в отношении обработки персональных данных.
ЦЕЛЬ
Создать в компании культуру продаж через понимание:
- 1Ценностей компании
- 2Стратегии и тактики продвижения продуктов на рынке
- 3Существующих в компании систем мониторинга бизнес-показателей
- 4Текущих навыков сотрудников отдела продаж
КАК МЫ РАБОТАЕМ
Этап 1
Анализ текущей стратегии и тактики продвижения продуктов на рынке
Супервизия «в полях»
Подготовка предложения с учётом стратегии продаж, наблюдений из «полей», ценностей компании
Согласование и утверждение предложения
Супервизия «в полях»
Подготовка предложения с учётом стратегии продаж, наблюдений из «полей», ценностей компании
Согласование и утверждение предложения
Этап 2
Внедрение модели продаж через внутренних агентов влияния («пилот»)
Супервизия в «полях». Внесение изменений, финализация
Масштабирование модели продаж на весь отдел продаж
Супервизия в «полях». Внесение изменений, финализация
Масштабирование модели продаж на весь отдел продаж
Этап 3
Сопровождение в процессе внедрения модели
Помощь в разработке методов отслеживания эффективности работы отдела продаж
Помощь в разработке методов отслеживания эффективности работы отдела продаж
МОДЕЛИ ПРОДАЖ
Модель продаж
Customer Centric ®
Customer Centric ®
Антиконкурентные
продажи
продажи
Продажи по технологии Insights®
Эмоциональные
продажи
продажи
Модель продаж
Impact Selling ®
Impact Selling ®
Классические
продажи
продажи
Модель продаж
UPACA ®
UPACA ®
Модель продаж
Challenger Sale ®
Challenger Sale ®
Выбирается модель продаж, соответствующая целям и задачам Заказчика, или создаётся своя
ПОЛЬЗА ДЛЯ КОМПАНИИ
Выстроенная культура продаж с учётом ценностей компании, стратегии/тактики продвижения продуктов на рынке даёт:
-
Результат - Дифференциацию от конкурентов
- Сильный отдел продаж